Jakubiec i Wspólnicy

by dr Andrzej Jakubiec - adwokat, mediator

ROZWÓJ KANCELARII JAKUBIEC I WSPÓLNICY W 2026 ROKU

Rok 2026 to dla Kancelarii Jakubiec i Wspólnicy czas, w którym wysiłek i konsekwencja ostatnich lat przekładają się na wymierny rozwój. Oto konkrety.

Jak rozwija się nasz Zespół?

1. Zaczynaliśmy ten rok w 2 prawników z uprawnieniami (adwokat i radca) oraz z jedną aplikantką radcowską i mediatorką.
2. Dzisiaj jest nas 4 prawników (2 adwokatów i 2 radców prawnych) z uprawnieniami oraz jedna aplikantka adwokacka i mediatorka.
3. Do końca roku dojdzie do nas jeszcze 2 adwokatów, co oznacza, że nasz Zespół będzie liczył 6 prawników z pełnymi uprawnieniami i co najmniej jedną aplikantkę adwokacką i mediatorkę.

Szczegółowy opis naszego Zespołu znajdziecie tutaj.

Kto nas jeszcze wzmocni w 2026 roku?

Do naszego Zespołu dołączą już niedługo:

1) adwokat specjalista od spraw egzekucyjnych (były komornik) oraz

2) adwokat karnista, która specjalizuje się w sprawach karnych skarbowych i karnych gospodarczych.

Siedziba

W 2026 roku zamieniliśmy nowoczesne funkcjonalne biuro w samym centrum na stylowy i elegancki lokal w jednej z najpiękniejszych fabrykanckich willi w Łodzi przy ul. Stanisława Moniuszki 6 w słynnej Willi Ludwika Meyera. Ta lokalizacja to nie tylko wygoda, ale i prestiż.

Wybraliśmy tę lokalizację nie tylko ze względu na reprezentacyjny charakter, ale również dlatego, że chcieliśmy stworzyć miejsce odpowiadające standardowi obsługi, który chcemy oferować naszym Klientom.

fot.: Augustyniak Fotografia, Willa Ludwika Meyera, w której mieści siedziba Kancelarii Jakubiec i Wspólnicy

Filia w Białymstoku

W tym roku otworzyliśmy również filię w Białymstoku przy ul. Elektrycznej 1/3.

Kieruje nią adwokat Anna Waracka. Pani Mecenas zajmuje się głównie sprawami administracyjnymi i zamówieniami publicznymi.

fot.: adwokat Anna Waracka, partner Kancelarii Jakubiec i Wspólnicy Adwokaci Spółka Partnerska

Połączyliśmy więc siły, dzięki czemu możemy zapewnić naszym Klientom dostęp do kolejnych kompetencji, w szczególności w zakresie prawa administracyjnego i zamówień publicznych.

Nowa jakość relacji z klientami

Wprowadziliśmy model współpracy, który niesie nową jakość. Nazwaliśmy ten model 5 Jakubca. W jego skład wchodzi 5 elementów:

1. formalne badanie braku konfliktu interesów wraz z pisemnym raportem i karą umowną płatną dla Klienta;
2. umowa o poufności z karą umowną płatną dla Klienta;
3. precyzyjna umowa, która uczciwie i jasno określa zakres naszych obowiązków i wynagrodzenie, które dostaniemy;
4. pełna odpowiedzialność adwokata Andrzeja Jakubca za zobowiązania naszej Spółki, który odpowiada całym majątkiem osobistym obecnym i przyszłym;
5. ubezpieczenie odpowiedzialności cywilnej na 2.5 miliona euro.

Dalszy rozwój kancelarii

Już teraz możemy powiedzieć, że planujemy otwarcie kolejnej filii. Dzisiaj nie chcemy ujawniać nazwy miasta, do którego się przymierzamy, ale istnieje duże prawdopodobieństwo, że otworzymy ją jeszcze w tym roku.

Więcej informacji podamy już wkrótce.

Po co to wszystko?

Ktoś mógłby zadać celne pytanie: po co się rozwijacie? Czy chodzi tylko o to, by w więcej prawników pracowało w jednym miejscu?

Nie. Nasza filozofia nie ma nic wspólnego z kilkoma gabinetami niezależnych od siebie adwokatów lub radców prawnych. Wprost przeciwnie.

1. Wykorzystujemy efekt synergii. Dzięki temu, że każdy z nas specjalizuje się w innej gałęzi prawa, nasi Klienci dostają nie tylko rozwiązanie konkretnego problemu, z którym do nas przyszli, ale strategiczne doradztwo w znacznie szerszym zakresie. Upraszczając: gdy patrzy kilka osób, widzą już nie tylko drzewa, ale las. Dlatego najczęściej pracujemy w zespołach.
2. Postanowiliśmy dotrzeć z naszą ofertą i filozofią współpracy opartej na odpowiedzialności i przejrzystości do Klientów z innych miast. Zamiast budować małą korporację w jednym mieście, otworzyliśmy już jedną filię, a niedługo otworzymy kolejną.

Nasz wzrost wynika z tego, że:

1. Dobrzy prawnicy chcą z nami pracować;
2. Klienci coraz chętniej coraz bardziej świadomie wybierają właśnie nas, bo realnie odpowiadamy na ich potrzeby.

Zapraszamy do kontaktu

Serdecznie zapraszamy do kontaktu. W tym celu wystarczy kliknąć w poniższy formularz i umówić się na pierwszą konsultację.

Kontakt

by dr Andrzej Jakubiec - adwokat, mediator

5 JAKUBCA – FILARY PEWNOŚCI I ZAUFANIA

Przez lata obserwowałem, że wielu Klientów przychodzi do kancelarii z ogromną nieufnością. Nie dlatego, że nie wierzą prawnikom. Po prostu powierzają często najtrudniejsze informacje ze swojego życia lub biznesu. Zrozumiałem, że sama tajemnica adwokacka już nie wystarcza. Klient musi zobaczyć, że kancelaria bierze realną odpowiedzialność. Na zaufanie trzeba zasłużyć.

Postawiliśmy na procedury gwarantujące bezpieczeństwo i budujące zaufanie. Zasady współpracy z nami są uczciwe i jasne. Zapewnia je tzw. „5 Jakubca„. Jednym z najważniejszych jej elementów jest podpisanie umowy NDA z Kancelarią. Zobaczcie sami, co nas wyróżnia.

5 filarów bezpieczeństwa i zaufania, czyli tzw. „5 Jakubca”

Zobaczcie, co wchodzi w skład naszego pakietu bezpieczeństwa i zaufania. Wszystko zaczyna się… od początku.

1. Krok 1 – podpisanie umowy NDA;

2. Krok 2 – badanie konfliktu interesów i pisemny raport;

3. Krok 3 – zawarcie jasnej i uczciwej umowy.

Już niedługo napiszę artykuł poświęcony samej procedurze onboardingu. Znajdziecie go pod tym linkiem: Procedura Onboardingu jako fundament dobrej współpracy Kancelarii z Klientem.

1. NDA z Kancelarią

NDA to umowa o zachowaniu poufności. Chociaż prawo nakłada na nas określone obowiązki, my przyjmuje znacznie większy zakres ochrony powierzonych nam informacji i dokumentów.

Podpisanie umowy NDA to pierwszy krok. Robimy to jeszcze zanim Klient przekaże nam jakiekolwiek dane, w tym nawet dane drugiej strony. W umowie tej definiujemy dane poufne oraz przyjmujemy na siebie surowe zobowiązanie do ich ochrony. NDA z Kancelarią daje Klientowi poczucie bezpieczeństwa już od samego początku.

Kara umowna w umowie NDA z Kancelarią

W umowie o zachowaniu poufności przyjmujemy karę umowną płatną na rzecz Klienta, gdybyśmy ją naruszyli. To jest coś, co nie wynika z żadnego przepisu prawa, nie zobowiązuje nas do tego prawo o adwokaturze, ani kodeks etyki adwokackiej. Wyszliśmy tu zdecydowanie „przed szereg”. Widzimy, że Klienci oczekują pewnych zabezpieczeń. A my uznaliśmy, że chcemy i możemy im je dać.

Umowie NDA poświęcę niedługo osobny artykuł, który znajdziecie pod tym linkiem: NDA jako podstawowy dokument we współpracy Kancelarii z Klientem.

2. Badanie konfliktu interesów

Do tego elementu podchodzimy bardzo poważnie. W tym celu sprawdzamy, czy druga strona sporu nie jest lub nie była kiedyś klientem Kancelarii Jakubiec i Wspólnicy, któregokolwiek z naszych wspólników lub współpracowników. To samo dotyczy ewentualnego wpływu wyniku sprawy na nasze interesy majątkowe lub osobiste. Takie sytuacje zdarzają się rzadko, ale przecież mogą się zdarzyć.

Konflikt interesów: przykład 1

Nie przyjmiemy sprawy o rozwód przeciwko… naszemu Klientowi. Problemem nie jest to, że ktoś do nas w tej sprawie przyszedł, ani że my współpracujemy z daną osobą. Wszystko sprowadza się do tego, jak na to zareagujemy. Mamy obowiązek w takiej sytuacji odmówić współpracy z nowym Klientem.

Konflikt interesów: przykład 2

Wyobraźmy sobie, że Urząd Miasta chce zamówić u nas opinię prawną dotyczącą możliwości wycięcia parku i puszczenia jego środkiem dwupasmowej drogi. A tak się składa, że ja mieszkam przy tym parku i lubię w nim spacerować. Bardzo nie chcę jego likwidacji. W takiej sytuacji nie przyjmiemy tej sprawy i opinię napisze inna kancelaria.

Raport z badania konfliktu interesów

Z tego badania składamy pisemne oświadczenie o stwierdzeniu konfliktu interesów lub niestwierdzeniu konfliktu interesów. I w nim znajduje się kara umowna płatna na rzecz klienta. W ten sposób dajemy gwarancję, że nasze oświadczenie jest prawdziwe, a badanie było rzetelne.

Tego wymaga uczciwość wobec:

1) naszych dotychczasowych Klientów;

2) tych osób, które do nas przychodzą, ale których sprawy nie przyjmie;

3) wobec nas samych – bowiem dzięki temu unikamy sytuacji wątpliwych.

3. Umowa z Kancelarią Jakubiec i Wspólnicy

Jesteśmy przekonani, że jasne zasady współpracy służą obu stronom. W tym celu przygotowujemy indywidualnie, dla każdego Klienta umowę, w której szczegółowo opisujemy przedmiot zlecenia, nasze obowiązki i wynagrodzenie, jakie dostaniemy. Tu nie ma miejsca na jakiekolwiek wątpliwości ani „niespodzianki”. Precyzja i uczciwość tworzą szacunek i zaufanie.

4. Moja osobista odpowiedzialność

W umowie informujemy Klientów o jeszcze jednej sprawie. Chociaż mamy spółkę partnerską, ja ponoszę nieograniczoną odpowiedzialność za zobowiązania naszej Kancelarii. Skorzystałem z możliwości, którą daje art. 95§2 k.s.h. i znacząco rozszerzyłem swoją osobistą odpowiedzialność. Nie ma żadnej bariery między roszczeniami Klienta, a moim osobistym majątkiem. W czasach, gdy modne jest tworzenie barier i chowanie się za fasadą spółki, ja postanowiłem pójść pod prąd. Spółka jest dla mnie narzędziem rozwoju naszej Kancelarii.

OC na 2.5 miliona euro

Mam przy tym polisę OC na 2.5 miliona euro, co pozwala mi spać spokojnie. W przypadku większych spraw, zawsze mogę dokupić dodatkowe ubezpieczenie. Ta polisa daje poczucie bezpieczeństwa mnie osobiście i moim Klientom. Przez 13 lat praktyki zawodowej nie musiałem z niej jednak ani razu korzystać.

„5 Jakubca”, czyli: Co nas wyróżnia?

Nieskromnie nazwałem ten pakiet „5 Jakubca”. W jego skład wchodzą:

1. NDA z Kancelarią wraz z karą umowną na rzecz Klienta;
2. Badanie konfliktu interesów z pisemnym oświadczeniem z karą umowną na rzecz Klienta;
3. Precyzyjna umowa o współpracy;
4. Moja osobista odpowiedzialność;
5. Polisa na 2.5 miliona euro.

Najważniejsze pytania:

1. Jak zostać Klientem Kancelarii Jakubiec i Wspólnicy? Skontaktuj się z nami (telefonicznie lub mailowo), my przeprowadzimy Cię bezpiecznie przez całą procedurę onboardingu. Na samym początku powiemy Ci, jak ona wygląda i ile zajmuje czasu.
2. Czym jest onboarding w Kancelarii? Onboarding to procedura rozpoczęcia współpracy (wejścia na pokład). Zaczyna się od podpisania umowy o poufności, następnie badamy, czy nie ma przeszkód do rozpoczęcia współpracy (np. konfliktu interesów), a następnie, po wstępnej analizie sprawy podpisujemy jasną umowę, która dokładni określa zakres naszego zlecenia i wysokość wynagrodzenia.
3. Co, jeśli badanie wykaże, że istnieje konflikt interesów? Niezwłocznie Cię o tym poinformujemy. Zwrócimy Ci wszystkie materiały i wdrożymy procedury bezpieczeństwa informacji. Możesz być spokojny – nikt nie dowie się o tym, że się z nami kontaktowałeś, ani tym bardziej w jakiej sprawie.
4. Czy umowa z Kancelarią określa wszystkie koszty jakie poniosę? Tak, umowa z Kancelarią Jakubiec i Wspólnicy określa całość naszego wynagrodzenia za tę konkretną sprawę. Jeśli będziemy musieli zająć się inną sprawą, podpiszemy osobna umowę.
5. Czy mogę podpisać NDA i Umowę o Współpracy online? Tak. Całość procedury onboardingu może się odbywać online. Honorujemy podpisy elektroniczne. Z tej możliwości korzysta wielu naszych Klientów z zagranicy lub odleglejszych regionów Polski.
6. Czy podpisanie NDA coś kosztuje? Nie, podpisanie NDA jest darmowe. Jednak, gdy czynności wstępne (np. duża ilość dokumentów) lub badanie konfliktu interesów (np. sprawdzanie wielu osób ) oznaczać będą więcej pracy i wysiłku, bierzemy za to wynagrodzenie, przeważnie do 1.000 PLN. W przypadku zlecenia nam prowadzenia sprawy jest ono zaliczane na poczet głównego wynagrodzenia.

Tabela 1: 5 Jakubca. Korzyści dla Klienta i Kancelarii:

Filar bezpieczeństwa	Korzyści dla Klienta	Korzyści dla Kancelarii
1. NDA z karą umowną	– realna ochrona Twoich danych i materiałów; – jasne zobowiązania i zakazy; – wskazanie osób, które mogą mieć dostęp; – zasady przechowywania danych; – zasady wydania i zniszczenia danych po zakończeniu współpracy; – odpowiedzialność finansowa za naruszenie umowy	– budowanie zaufania; – jasny standard pracy z informacją; – jasno sprecyzowane obowiązki; – bezpieczeństwo klienta; – bezpieczeństwo kancelarii; – pokazujemy Klientowi, że ręczymy za nasz Zespół; – pokazujemy każdemu Współpracownikowi, że mu ufamy
2. Badanie konfliktu interesów i pisemny raport z karą umową	– pewność, że możemy się zaangażować; – pewność, że nie mamy powiązań z drugą stroną;	– Klient widzi naszą uczciwość i rzetelność; – sami unikamy niepotrzebnych problemów, słusznych pretensji i utraty zaufania
3. Precyzyjna umowa	– Klient wie za co nam płaci; – Klient wie, że nie zostanie zaskoczony nowymi kosztami	– My wiemy, za co dostajemy pieniądze; – My wiemy, że nie będziemy zaskoczeni oczekiwaniami działań, które nie były objęte umową
4. Osobista odpowiedzialność Andrzeja Jakubca	– brak muru między roszczeniem Klienta, a majątkiem; – Klient może czuć się bezpiecznie	– Klienci to doceniają i szanują nas za to; – to jest odbierane jako wyraz realnego zaufania założyciela do Zespołu i podnosi morale
5. Polisa ubezpieczenia odpowiedzialności cywilnej na 2.500.000 euro	Klient czuje się bezpiecznie	– Czujemy się bezpieczniej; – Klienci to doceniają i zlecają nam prowadzenie swoich spraw.

Skontaktuj się z nami już teraz:

Kontakt